通州市住房和城乡建设局发布最新招聘信息，诚邀各类专业人才加入。招聘职位涵盖规划、建筑、市政、园林等多个领域，要求应聘者具备相关专业背景及工作经验。此次招聘旨在优化局内人才结构，提升工作效率和服务质量。欢迎有志之士报名，共同为通州市住房和城乡建设事业贡献力量。详情请关注官方渠道，了解具体招聘要求和流程。

本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘流程
3. 福利待遇
4. 联系方式
5. 注意事项

通州市住房和城乡建设局，作为通州市政府的重要组成部分，一直致力于提升城市建设和居民住房环境的品质，随着城市发展的不断推进，我们现正积极寻找充满激情和才华的伙伴们加入我们的团队，以下是本局最新的招聘信息。

招聘职位及职责

1、城市规划师

职责：

负责城市规划和设计项目，包括住宅区、商业区和公共设施的设计。

协调各部门，确保项目符合政府政策和规定。

进行现场调研，评估项目可行性，提出改进建议。

要求：

本科及以上学历，城市规划、土木工程等相关专业。

具备良好的项目管理和团队协作能力。

熟练使用AutoCAD、GIS等规划设计软件。

2、建筑工程管理师

职责：

负责建筑工程项目的实施和管理，确保项目按时按质完成。

监控工程进展，管理施工现场，确保安全规范。

协调与业主、承包商、设计方等各方关系。

要求：

本科及以上学历，建筑工程管理、土木工程等相关专业。

具备良好的沟通和协调能力。

持有相关职业资格证书者优先。

3、住房保障专员

职责：

负责住房保障政策的实施和监管。

调研住房需求，制定住房保障计划。

协调资源，推动公共住房项目的建设和分配。

要求：

本科及以上学历，公共管理、社会保障等相关专业。

具备良好的政策分析和制定能力。

有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、在线申请：请访问我们的官方网站下载申请表格，填写完毕后于指定时间内交至人力资源部。

2、简历筛选：我们将对收到的简历进行筛选，并联系符合条件的候选人进行面试。

3、面试：面试将包括笔试和面试两个部分，主要测试应聘者的专业技能和综合素质。

4、录用：通过面试的候选人将收到我们的录用通知。

福利待遇

本局为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并根据工作表现定期进行评估和调整，我们还为员工提供以下福利：

1、完善的社保和公积金制度。

2、带薪休假，包括年假、病假、产假等。

3、定期的培训和发展机会。

4、良好的工作环境和团队氛围。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式与我们联系：

地址：通州市住房和城乡建设局人力资源部

电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

我们期待充满激情和才华的您加入我们的团队，共同为通州市的繁荣和发展贡献力量！

注意事项

1、应聘者请确保提交的所有信息和材料真实、准确。

2、招聘过程中，我们将通过电子邮件或电话与应聘者联系，请保持通讯畅通。

3、如有特殊情况，如残疾人士或其他需要特殊安排的应聘者，请提前告知，我们将尽力提供支持。

4、招聘过程中，本局将严格遵守公平、公正的原则，不歧视任何应聘者。

5、所有职位的招聘都将按照通州市的相关法规和规定进行。

6、本招聘信息的最终解释权归通州市住房和城乡建设局所有，如有任何争议，本局将根据实际情况进行解释和处理。 应聘者们需仔细阅读以上招聘信息和要求，按照规定的流程和要求进行应聘申请，我们期待你们的加入，共同为通州市的住房和城乡建设贡献力量！